Category: Levenslessen — 218
Een asymmetrisch leven
Ieder mens heeft een eigen combinatie van sterke kanten, beperkingen, kansen en risico’s. Er is geen eerlijke verdeling geweest. De een praat makkelijk en verdraagt onzekerheid slecht. De ander leert…
Vallen voor geluk
Succesverhalen worden doorgaans opgebouwd rond de inspanning en het karakter van de held. Geluk, startomstandigheden en de hulp van anderen maken het verhaal minder netjes en verdwijnen daarom vaak in…
De traverse
De prestatiecultuur houdt van rechte lijnen: zie het doel en loop erheen zonder af te buigen. In echt terrein kunnen tussen twee punten een muur liggen, een moeras, andermans grond…
Onderwijs als voorraad opties
De samenleving is eraan gewend een diploma te gebruiken als rapportcijfer voor menselijke kwaliteit: hoger onderwijs belooft verstand en flexibiliteit, het ontbreken ervan een smalle horizon. In werkelijkheid is onderwijs…
Delegeer geen kopie van jezelf
Delegeren is niet het doorschuiven van vervelend werk naar iemand aan wie je vergat de context te geven. Om een taak te kunnen uitvoeren heeft een ander nodig: het verwachte…
Bericht voor de geadresseerde
De zakelijke cultuur houdt van beknoptheid, de intellectuele van volledigheid. Een goed bericht kiest niet in het abstracte tussen die twee: het geeft een concrete geadresseerde precies de context die…
Defect of eigenaardigheid
De cultuur van zelfacceptatie maakt van elk gebrek graag een verborgen deugd. Die formule is prettig, maar staat er soms aan in de weg dat je een echt defect erkent…
De begroting van het onmogelijke
Het woord „onmogelijk” verbergt vaak een preciezere beperking. De psychologen Roger Buehler, Dale Griffin en Michael Ross vroegen mensen de doorlooptijd van hun eigen taken te schatten — onder meer…
Moeilijk betekent niet juist
In de alledaagse moraal geldt moeilijkheid bijna automatisch als bewijs van waarde. Een beslissing die zwaar viel, oogt eerlijker, en het lijden geeft de keuze gewicht. Maar moeilijkheid is een…
Werk zonder rangenlijst
De statuscultuur verdeelt werk in prestigieus geestelijk werk en eenvoudig lichamelijk werk. Zo’n rangorde zegt weinig over nut, verantwoordelijkheid en vakmanschap — maar ze verklaart wel goed waarom sommigen respect…
Kennismaken zonder verhoor
Bij een eerste ontmoeting wil je snel begrijpen wie je voor je hebt. Waar iemand opgroeide, wat hij doet, wat hem interesseert, waarom hij zijn beroep koos, hoe hij zijn…
Rollen en gezicht
Het advies „wees jezelf” veronderstelt dat er binnenin een mens één definitieve versie ligt opgeslagen, die je alleen maar eerlijk aan de wereld hoeft te tonen. De samenleving eist die…
Een eigen doel
De samenleving deelt graag kant-en-klare routes uit: een goede opleiding, de juiste carrière, een eigen huis, een gezin binnen de gestelde termijn. Zo’n doel is prettig omdat je niet eerst…
Koppigheid met een uitschakelaar
Volharding is nodig voor bijna elk noemenswaardig resultaat. De eerste pogingen zijn vaak slecht, er zijn meer afwijzingen dan toezeggingen, en leren ziet eruit als een reeks bewijzen van je…
Leren van een meester zonder een kopie te worden
De cultuur van originaliteit eist dat je meteen met je eigen stem klinkt en kijkt argwanend naar navolging. Maar leren begint bijna altijd met het herhalen van andermans vorm; het…
Tot de punt
De snelheidscultuur vindt iemand een goede gesprekspartner als hij snel begrijpt en snel antwoordt. Daarom vermomt onderbreken zich makkelijk als scherpzinnigheid: de gedachte is al duidelijk, waarom zou je het…
Het snoepje en het avondeten
Een klein kind kiest het snoepje nu en niet het goede avondeten vanavond. Een volwassene is formeel in staat om anders te doen. In de praktijk heeft de mensheid creditcards,…
Beslissen na het afkoelen
Een sterke emotie vernauwt het gezichtsveld. In woede zie je het onrecht en nauwelijks de gevolgen van je antwoord. Verliefdheid laat de goede kanten zien en zet de gebreken tijdelijk…