Author: Роман Петров — 788
Un message pour son destinataire
La culture d’entreprise aime la brièveté, la culture intellectuelle la complétude. Un bon message ne tranche pas entre les deux dans l’abstrait : il donne à un destinataire précis exactement…
Défaut ou caractéristique
La culture de l’acceptation de soi aime transformer chaque défaut en qualité cachée. La formule est agréable, mais elle empêche parfois de reconnaître un vrai défaut et de décider s’il…
Difficile ne veut pas dire juste
Dans la morale ordinaire, la difficulté passe presque automatiquement pour une preuve de valeur. Une décision qui a coûté cher paraît plus honnête, et la souffrance donne du sérieux au…
Le devis de l’impossible
Le mot « impossible » cache souvent une contrainte plus précise. Les psychologues Roger Buehler, Dale Griffin et Michael Ross ont demandé à des gens d’estimer les délais de leurs propres travaux,…
Pourquoi les réponses simples ont la vie dure
Le stéréotype possède quelques avantages sur un bon modèle. Il est court, il n’oblige pas à préciser le pays, la génération, la classe sociale et l’état du droit, il ne…
Jaloux, donc amoureux ?
La jalousie naît toujours avec l’amour, mais elle ne meurt pas toujours avec lui. — François de La Rochefoucauld Si les archéologues du futur devaient reconstituer notre civilisation à partir…
Le travail sans table des rangs
La culture du statut partage le travail entre l’intellectuel prestigieux et le manuel, réputé simple. Un tel classement dit peu de l’utilité, de la responsabilité et de la maîtrise —…
Faire connaissance sans interrogatoire
À la première rencontre, on voudrait comprendre vite qui on a en face de soi. Où la personne a grandi, ce qu’elle fait, ce qui l’intéresse, pourquoi elle a choisi…
Les rôles et le visage
Le conseil « sois toi-même » suppose qu’il existe à l’intérieur de chacun une version définitive qu’il suffit de présenter honnêtement au monde. La société exige à la fois cette…
Un objectif à soi
La société distribue volontiers des itinéraires tout faits : de bonnes études, la bonne carrière, un logement à soi, une famille dans les délais prévus. Un tel objectif a l’avantage de…
Pourquoi les couples se disputent toujours sur la même chose
Dans la dispute, la vérité se perd. Celui qui met fin à la dispute est le plus intelligent. — L. N. Tolstoï Vue de loin, une relation où surgit un…
L’obstination avec un interrupteur
La persévérance est nécessaire à presque tout résultat notable. Les premières tentatives sont souvent mauvaises, les refus plus nombreux que les acceptations, et l’apprentissage ressemble à une série de preuves…
La formule sans les petits caractères
Prenons la règle « celui qui aime le moins est le plus fort ». Imaginons deux personnes : l’une a déménagé dans le pays de l’autre, a quitté son travail,…
Apprendre d’un maître sans en devenir la copie
La culture de l’originalité exige qu’on ait d’emblée sa propre voix et regarde l’imitation avec méfiance. Or l’apprentissage commence presque toujours par la reprise d’une forme empruntée ; le problème…
Jusqu’au point final
La culture de la vitesse tient pour bon interlocuteur celui qui comprend vite et répond vite. L’interruption se déguise donc facilement en vivacité d’esprit : l’idée est déjà claire, pourquoi attendre…
Décider après refroidissement
Une émotion forte rétrécit le champ de vision. Dans la colère, on voit l’injustice et presque pas les conséquences de la riposte. L’amour naissant montre les qualités et fait passer…
Le bonbon et le dîner
Un petit enfant choisit le bonbon tout de suite plutôt qu’un bon dîner le soir. Un adulte est formellement capable d’agir autrement. Dans les faits, l’humanité a inventé la carte…
Le compromis : vertu ou piège ?
Le compromis, c’est l’art de partager un gâteau de telle sorte que chacun soit convaincu d’avoir eu le meilleur morceau. — Ludwig Erhard « Dans un bon mariage, chacun fait…
Les frelons et les pionniers
Quand j’étais moniteur, il y avait une blague dans notre camp : dans le travail de moniteur, tout va bien. Il n’y a que deux choses qui dérangent : les…